SPPME-Baleares considera que el acuerdo alcanzado entre el Ayuntamiento de Palma y las organizaciones sindicales de la Policía Local supone un avance en la mejora organizativa y retributiva del cuerpo, aunque insiste en que aún quedan aspectos pendientes para ajustar las condiciones laborales a la realidad del servicio.
El pacto, firmado este viernes con representación sindical de CSIF, CCOO, UGT, ATAP y SPPME, incorpora un complemento vinculado a la conducción de vehículos de emergencia y otro de especial dedicación, además de abrir la puerta a futuras conversaciones sobre fines de semana y festivos dentro del complemento específico.
Desde SPPME-Baleares se subraya que el diálogo institucional es el camino adecuado para resolver un conflicto que se ha prolongado durante meses y que ha generado malestar en la plantilla, pero se advierte de que la mejora de las condiciones del cuerpo debe ir acompañada de medidas más amplias, estables y acordes al incremento sostenido de la carga de trabajo.
El sindicato también pone en valor que el Ayuntamiento se haya comprometido a mantener mesas de trabajo con Función Pública y Policía Local para seguir impulsando el modelo policial iniciado al comienzo de la legislatura.
No obstante, SPPME-Baleares recalca que la solución real al conflicto no puede limitarse a un acuerdo de mínimos, sino que debe traducirse en una planificación seria, en una retribución justa y en recursos humanos y materiales suficientes para responder a las necesidades de Palma
